Candidatii eJobs pot alege daca CVul lor este: CONFIDENTIAL, PUBLIC sau daca este disponibil doar clientilor eJobs. CVul de pe acesta pagina este public (fara date de contact insa). CVul Public ii ofera candidatului mai multe oportunitati de a fi gasit si contactat de potentiali angajatori. CVurile disponibile doar clientilor eJobs au un format mai complex, contin mai multe informatii si sunt mult mai detaliate.
Candidatii eJobs isi pot schimba in orice moment disponibilitatea CVului.

Daca sunteti firma si doriti sa contactati candidatul de mai jos, trimiteti-ne aceasta cerere la Contact@ejobsgroup.ro, alaturi de linkul catre aceasta pagina.

Unul din Relationship Managerii eJobs o sa va contacteze in maxim 24 de ore si o sa va ofere datele de contact DOAR dupa ce candidatul isi exprima acordul in acest sens.




Curriculum Vitae

informatii personale

 

M 24.03.1980

Permis conducere:  Cat.B, Data obtinerii:13.11.1998

Stagiu militar: nu

obiectiv

 

Imi place mult sa lucrez cu cele mai moderne tehnologii si imi perfectionez continuu abilitatile interpersonale, incat devin cat mai bun in orice intreprind. Intotdeauna imi imbunatatesc performantele si imi dublez productivitatea incepand cu lucrurile prioritare.

Salariu: nespecificat

Tip job: Part time, Full time

Departament: Vanzari

Oras de lucru: Iasi

Disponibil: oricand

experienta profesionala

 

01.05.2019 - 30.06.2019

Departament: vanzari

Titlu Job: operator vanzari

Responsabilitati:

Vanzari de contracte de energie. Atingerea obiectivelor de vanzari si obtinerea unei cresteri de 5% a targetului initial.

01.12.2017 - prezent

Departament: marketing

Titlu Job: analist si coordonator vanzari

Responsabilitati:

Evaluarea si coordonarea reprezentantilor de vanzari, in concordanta cu strategia companiei si la specificul pietei.
Training periodic sau ad-hoc cu scopul de a creste eficienta si rezultatele echipei de vanzari (cresterea cu 23% a KPI-urilor de performanta)

01.10.2015 - 30.09.2016

Departament: altele

Titlu Job: operator date

Responsabilitati:

Depasirea targetului de chestionare valide inregistrate cu 15%, prin maximizarea efortului si prin imbunatatirea tehnicilor de abordare si convingere.

01.09.2013 - 31.12.2017

Departament: vanzari

Titlu Job: consultant marketing

Responsabilitati:

Consultanta Marketing si de dezvoltare a Business-ului prin analizele de piata, oportunitati si prin imbunatatirea strategiei de vanzari obtinandu-se o crestere cu 5% a cotei de piata.

Identificarea mai precisa a clientilor potentiali a imbunatati rata de raspuns a campaniilor de marketing cu 23% YOY.

01.06.2013 - 30.09.2013

Departament: resurse umane / psihologie

Titlu Job: recruiter (internship)

Responsabilitati:

Prioritizarea pozitiilor deschise pentru clientii companiei, mentinerea comunicarii active cu firmele carora le ofeream serviciile de consultanta si recrutare, sustinerea interviurilor si propunerea candidatilor care corespund nevoilor clientilor.

01.04.2012 - 31.07.2012

Departament: relatii clienti / call center

Titlu Job: asistent comercial

Responsabilitati:

Asigurarea eficienta a suportului catre client (prin respectarea SLA-urilor); asimilarea cunostintelor tehnice, organizationale si de bune practici in doua saptamani de la angajare pentru asigurarea calitatii relatiilor cu clientii.

01.07.2009 - 30.04.2012

Departament: vanzari

Titlu Job: consultant marketing

Responsabilitati:

Consultanta Marketing si de dezvoltare a Business-ului prin analizele de piata, oportunitati si prin imbunatatirea strategiei de vanzari obtinandu-se o crestere cu 10% a cotei de piata.

01.07.2007 - 31.07.2009

Departament: constructii / instalatii

Titlu Job: inginer constructor

Responsabilitati:

Verificarea tehnica a planurilor de executie (calcule, masuratori), urmarirea standardelor de calitate si de eficienta, raportarea si rezolvarea defectelor de executie tehnologica.

01.03.2006 - 30.04.2007

Departament: constructii / instalatii

Titlu Job: inginer constructor

Responsabilitati:

Analiza complexitatii task-urilor specifice, clarificarea cerintelor de ordin tehnic si operational si stabilirea duratelor de executie si comunicarea lor catre managerul de proiect.
Indeplinirea eficienta a task-urilor tinand cont de limitarile de resurse si de timp a proiectului (task-uri critice).

01.04.2005 - 30.06.2005

Departament: constructii / instalatii

Titlu Job: inginer constructor (internship)

Responsabilitati:

Urmarirea planului de training impreuna cu mentorul (activitatile specifice tehnice, planul de dezvoltare personala, sesiuni de verificare).

studii

 

Facultati:

2011 - 2013 Masterat: Negocieri-Relatii Publice la Universitatea "Alexandru Ioan Cuza" / Facultatea de Economie si Aministrarea Afacerilor din Iasi. Am studiat: Marketing, Managementul Organizatiilor
1999 - 2004 Facultate: Constructii civile, industriale si agricole la Universitatea „GHEORGHE ASACHI“ / Facultatea de Construcţii din Iasi. Am studiat: Matematici Speciale, Organizarea Lucrarilor, Economie Generala

aptitudini

 

Limbi straine(Scris,Vorbit,Citit):

franceză(avansat,avansat,avansat)



Pagini: 1  2  3  4  5  6  7  8  9  10  11  12  13  14  15  16  17  18  19  20 

E timpul pentru un browser mai bun

De la 1 octombrie 2019, te informăm că site-ul eJobs.ro nu va mai putea fi accesat prin browser-ul Internet Explorer din cauza funcționalităților reduse ale acestuia. Accesează-ne cu încredere folosind unul dintre browserele mai moderne: Google Chrome, Mozilla Firefox, Safari sau Edge.

Am înțeles
close