Candidatii eJobs pot alege daca CVul lor este: CONFIDENTIAL, PUBLIC sau daca este disponibil doar clientilor eJobs. CVul de pe acesta pagina este public (fara date de contact insa). CVul Public ii ofera candidatului mai multe oportunitati de a fi gasit si contactat de potentiali angajatori. CVurile disponibile doar clientilor eJobs au un format mai complex, contin mai multe informatii si sunt mult mai detaliate.
Candidatii eJobs isi pot schimba in orice moment disponibilitatea CVului.

Daca sunteti firma si doriti sa contactati candidatul de mai jos, trimiteti-ne aceasta cerere la Contact@ejobsgroup.ro, alaturi de linkul catre aceasta pagina.

Unul din Relationship Managerii eJobs o sa va contacteze in maxim 24 de ore si o sa va ofere datele de contact DOAR dupa ce candidatul isi exprima acordul in acest sens.




Curriculum Vitae

informatii personale

 

F 21.04.1982

Permis conducere:  Cat.B, Data obtinerii:23.06.2006

obiectiv

 

Posibilitatea de a lucra intr-o companie multinationala precum si dobandirea unei experiente la un nivel profesional. Dezvoltare profesionala prin implicare recunoscuta.

Salariu: 900,00 USD / luna

Beneficii: Bonuri de masa, Decontare Transport/Masina

Tip job: Full time

Departament: Resurse umane / Psihologie, Financiar / Contabilitate

Oras de lucru: Bucuresti

Nivel Cariera: Mid-Level (2-5 ani)

Disponibil: oricand

experienta profesionala

 

01.11.2012 - prezent

Departament: resurse umane / psihologie

Titlu Job: inspector resurse umane

Responsabilitati:

-Gestionarea dosarelor de personal (intocmire CIM; acte aditionale; adeverinte; decizii incetare CIM; etc.);
-Transmitere REVISAL ( modificari elemente CIM);
-Colectarea si centralizarea informatiilor precum si a documentelor justificative privind statul de plata ( pontaje; concedii de odihna; concedii medicale; concedii fara plata; modificari de salarii; prime; bonusuri; retineri);
-Verificarea pontajelor;
-Introducerea pontajelor in sistemul informatic de evidenta (SAP);
-Intocmirea statului de plata si centralizarea taxelor si impozitelor datorate bugetului de stat;
-Intocmirea lunara a fluturasilor de salariu si distribuirea acestora catre angajati;
-Intocmirea fiselor fiscale ;
-Intocmirea situatiei privind necesarul tichetelor de masa;
-Monitorizarea permanenta a modificarilor legislative in domeniul resurselor umane.

01.08.2007 - 19.11.2012

Departament: resurse umane / psihologie

Titlu Job: consultant salarizare

Responsabilitati:

-Gestionarea miscarilor de personal ( intrari; iesiri ) in sistemul de gestiune al datelor;
-Colectarea si centralizarea informatiilor precum si a documentelor justificative privind statul de plata ( pontaje; concedii de odihna; concedii medicale; concedii fara plata; modificari de salarii; prime; bonusuri; retineri);
-Verificarea pontajelor;
-Introducerea pontajelor in sistemul informatic de evidenta;
-Intocmirea statului de plata si centralizarea taxelor si impozitelor datorate bugetului de stat;
-Intocmirea si depunerea tuturor declaratiilor privind obligatiile catre institutiile statului;
-Intocmirea lunara a fluturasilor de salariu si distribuirea acestora catre angajati;
-Intocmirea fiselor fiscale ;
-Intocmirea situatiilor statistice solicitate de catre Directia de Statistica;
-Intocmirea situatiei privind necesarul tichetelor de masa;
-Monitorizarea permanenta a modificarilor legislative in domeniul resurselor umane.

22.11.2005 - 18.06.2007

Departament: financiar / contabilitate

Titlu Job: economist

Responsabilitati:

-OP-uri;
-Intocmirea borderourilor de CEC-uri / BO;
-Deconturi;
-Gestionarea tichetelor de masa;
-Evidenta clientilor (Wizcount);
-Intocmirea registrului de casa;
-Intocmirea si gestionarea dosarelor de personal ( CIM, alte acte de angajare, decizii, adeverinte etc.);
-Inregistrarea contractelor de munca la ITM;
-Verificarea pontajelor lunare ale salariatilor;
-Tinerea evidentei si raportarea miscarilor de personal in cadrul companiei utilizand PC-ul;
-Eliberarea adeverintelor la solicitarea salariatilor;
-Intocmirea actelor aditionale pentru orice modificare adusa la CIM;
-Intcomirea actelor necesare in vederea incetarii CIM conform legislatiei;
-Evidenta si pastrarea carnetelor de munca si a dosarelor de personal;
-Arhivarea dosarelor de personal pentru personalul lichidat;
-Relatia cu banca / ITM

15.07.2004 - 21.11.2005

Departament: financiar / contabilitate

Titlu Job: contabilitate primara, ciel

Responsabilitati:

-NIR-uri;
-OP-uri;
-Inregistrarea Facturilor de Cumparari / Vanzari (CIEL);
-Jurnal de cumparari;
-Jurnal de vanzari;
-Intocmirea Registrului de Casa (CIEL);
-Intocmirea Declaratiilor de Somaj si Pensii;
-Relatia cu ITM --->Contabilitate primara

studii

 

Facultati:

2005 - 2007 Masterat: la din Bucharest.
2001 - 2005 Facultate / Colegiu: Relatii Economice Internationale la Universitatea Dimitrie Cantemir din Bucharest.

Premii

Certificari
Mar 2012 - May 2012: Curs Operator introducere, validare și prelucrare a datelor

Jan 2012 - Feb 2012: Curs Flexibilitate Funcțională

Nov 2011 - Jan 2012: Comunicarea in limba engleză

Sep 2006 - Nov 2006: Curs Inspector Resurse Umane

aptitudini

 

Limbi straine(Scris,Vorbit,Citit):

germană(incepator,incepator,incepator)



Pagini: 1  2  3  4  5  6  7  8  9  10  11  12  13  14  15  16  17  18  19  20 

E timpul pentru un browser mai bun

De la 1 octombrie 2019, te informăm că site-ul eJobs.ro nu va mai putea fi accesat prin browser-ul Internet Explorer din cauza funcționalităților reduse ale acestuia. Accesează-ne cu încredere folosind unul dintre browserele mai moderne: Google Chrome, Mozilla Firefox, Safari sau Edge.

Am înțeles
close